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我真的没病[无限]_冲鸭小程程【完结】(4)

  你瞅瞅,像她这样价廉物美的大学牲上哪儿找去?

  “那……可以?”李文愣是被她搞得有些不自信了。

  第2章 上贼船咯!

  【界内人】。或者通俗来讲,超凡者,特殊人士,神秘侧人士。

  这就是他们这类人的总称。

  反正怎么容易理解怎么来吧。

  自某个时间以来,这个世界的磁场就出现了不正常的波动,诡异复苏,群魔乱舞。

  界域,就是怪物的猎场。猎物,是人类。

  不小心被卷入界域内,并且能幸存下来的人,就是【界内人】。

  长时间呆在界域内,可能是受其中的特殊气场影响,人或多或少会觉醒一些超凡的能力。不过这不是绝对的事情,与个人的体质、运气有关。甚至有一直没觉醒特殊能力,却能靠自己的本事在界内闯荡的人。

  他们【清理局】就是为了应对这些诡异的存在而诞生的官方组织。

  特殊磁场越来越活跃,清理局越来越缺人了。当然,招的是界内人。因为人手短缺,也不太在意应聘者觉醒了什么能力,只要知道界域内的情况,有一定的自保能力即可。

  一个下午,应聘者一人,实招一人。

  办公室里,一个抱着笔记本的青年不好意思地推了推眼镜,“不好意思啊队长,发布招聘信息时出了一点小BUG,界内人和受界域影响的人都可能看到。”

  受界域影响的人,就是那种没进界域,但附近可能就有界域,或是离诡异很近的人。这样的人,或许现在还过着普通人的生活,但下一次进入界域的可能性比别人都大。

  他这个招聘信息的筛选,其实就是看【特殊磁场因子】。

  受界域影响者身上也带了点磁场因子,就是不如界内人身上的浓度高。

  用华夏的民俗传统说法就是:一般人见不到鬼,但因为某些原因,身上的阴气重了,就能见鬼了。

  不过区分这个界限是个技术活,很显然,眼镜的修为没到家。

  但他很快就自信补充道:“不过问题不大!这个BUG不影响这程序跑起来!”

  “不大个头啊!”李文的额头冒出青筋。

  果然,那个叫乔时的,还是很有可能是个普通人。把一个普通人牵扯进来,能靠谱吗?

  眼镜不以为意道,“这有啥?她能看到招聘信息,就算不是界内人,多半也会成为倒霉鬼。就像她自己说的那样,大家都是从新人过来的。她要是能练出来,也能算战力。”

  如果是新手第一次进入界域,有他们这些老手一起行动,反倒更安全些。

  只是撑不过来,那是真的会丢命的。

  但人家也说了,她做好了“奉献生命”的准备。

  那就没问题了。

  李文在不确定乔时是萌新还是大佬的情况下把人招进来,也是有这方面的考量。

  是大佬最好。

  实在是萌新,那也不是不行。毕竟现在是真的缺人。

  李文就说:“嗯,再查一遍她的履历,看看她背景是否干净。没问题的话,她先跟你过一次任务,你到时出一份她的报告。”

  这个背调跟一般的背调不同。

  乔时怕自己进贼窝,【清理局】作为官方机构,自然也怕不守规矩的界内人。

  人类与诡异是天敌,这没啥好说的。但界域内的人,是通力合作,还是暗中坑人,那就因人而异了。

  那是法律不一定能制裁到的阴暗角落。

  甚至有些人坑死别人之后,都不一定会被发现。

  至少这类界内人,清理局是不收的。

  但就像刚刚说的那样,界内的消息,不一定有机会传出来。这“背调”也可能会有疏漏的地方。

  虽然会用一些特殊手段确认,但如果那个人手段够高明,也可以将特殊的痕迹神不知鬼不觉地抹掉。

  前面几次任务,就有点像是考察期了。一个人在界外不管伪装得如何到位,到了界内,还是很容易暴露本性和真正的手段。

  考核期通过后,清理局的资源和信息才会真正对清理员开放。

  背调是没问题,但……眼镜顿时叫苦起来,“可是队长,我真的不擅长带新人啊!你也看到了,我没这个实力。”

  李文轻飘飘地瞅了他一眼,“菜就多练。再说了,她也有可能是大佬呢,给你一个抱大腿的机会。”

  眼镜眼神幽怨:我信你个鬼!

  乔时是哼着歌走出办公大楼的。

  嗨呀,那些面试小技巧真没白看。

  机会是留给脸皮厚的人的。前辈们诚不我欺。

  在她的争取下,当场,她就拿到合同了。

  此时的她,当然不知道表忠心说的“卖命”,是有很大可能真要卖命的。

  虽然签了保密协议,但这种基本流程大家都差不多。听说那些小企业也照样像模像样地搞保密协议和竞业协议呢(有没有用另说)。

  虽然有高额人身意外险,但这是这份工作福利好的表现。不然怎么大家都想着要考公考编呢!

  乔时现在没“转正”,但她看了一下,那薪水同样一万起步了。而且按照李文的说法,出任务的“津贴”才是薪资的大头。

  金钱已经蒙蔽了乔时的双眼。

  甭管是打扫殡仪馆还是凶案现场,她都可以!

  拿下合约后,那个叫李文的队长就做了自我介绍,表示如果她基本上就是跟着他们小队做任务,前面几次会有前辈带着她,让她随叫随到。


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