张艾琪首先更改了招聘须知，不得过问对方那些不友好甚至可能暗含性别歧视的问题。
其次，为公司已怀孕的员工增加福利产检报销，产假期间也会有固定工资，且不是最低工资标准，而是按其原本工资的百分之八十发放。
还拟定后续聘请医术高明的私人医生坐诊公司，倘若怀孕女士有什么突发状况，也不至于手忙脚乱——公司正好也要做孕装品牌，请孕妈妈模特来合作，有个医生在，无论是模特还是公司员工，都会安心许多。
孕妈妈的工作时间也会有所调整，公司还可提供孕期的营养餐。
鼓励孕妈妈在公司担任模特兼职，会有额外的模特收入。
除了孕妈妈的福利，其他女性也有福利，经期实在不舒服，可在家休息，或申请在家办公。
总之，张艾琪考虑到的，也算是十分全面了。
兰玉蓉看完之后十分钦佩。
她用公司内线给张艾琪打了个电话：“张姐，你做的模板很不错，方方面面都考虑周到，就按这样发布吧。”
张艾琪还是忧心忡忡：“兰总，你确定都保留吗？这样的话……很可能会有人钻空子，享受这些福利。”
“钻空子的人毕竟是少数，不必为了少数人而亏待多数人。我相信，以诚待人，对方也会还我以真。”兰玉蓉想到聂薇薇，笑道，“珠宝设计部的聂薇薇，就是个最好的例子。如果她一直瞒着自己怀孕的事，公司不也有损失吗？但她没有瞒着，而是如实告诉了我。”
张艾琪沉默了。的确，聂薇薇这件事很出乎意料，但也很真诚。
兰玉蓉又特意叮嘱了一句：“对了，她孕吐似乎十分严重，张姐您是过来人，有什么经验可以传授给她吗？虽然我也怀孕了，但我没那么大反应，也没什么经验……”
张艾琪回道：“我认识一位老中医，当初我怀我家老大的时候也是吐得很厉害，是他帮我调理好的。我介绍给薇薇去看看吧。”
兰玉蓉松了口气：“啊，真是太感谢张姐了。”
“兰总太客气了。”张艾琪问她，“兰总需要吗？我也介绍给你？”
“好啊，我这两天的确胃口不太好。有空也去看看。”
“行，等会儿我发你。”
“谢啦。”
兰玉蓉最后又嘱托张艾琪：“张姐，男□□利也别忘记。否则他们该不平衡了。哈哈。”
“放心吧，我会补充的。咱们公司的男□□利其实主要是衣服。每次出新款衣服，都会酌情给大家发一套的。”
“嗯，那你再琢磨琢磨别的福利，届时你做主直接发布就行，不用再给我看了，我相信你。”兰玉蓉道。
张艾琪表示明白：“好的，那我就做主了。”
兰玉蓉搞定这件事后，心情愉悦。
她能力有限，目前可以为大家做到的，就尽量做到。
大家在一个舒适的环境工作，心情也会很好，效率自然会高。
良性循环才是最好的结果。
腹中宝宝感受到她的开心，也动来动去的，似乎在跟她一同开心。
兰玉蓉起身在办公室活动了一会儿，又顺便去了趟卫生间。
这次倒没看到聂薇薇在吐了，大概是因为已经过了饭点，她早吐过了……
兰玉蓉回到办公室，拿起手机，在永佳的群里找聂薇薇的联系方式。
正找着，聂薇薇先找到了她，给她发来了好友申请。
兰玉蓉通过验证，然后收到了聂薇薇的消息——
聂薇薇：兰总，张姐给我介绍了一个老中医，说是你惦记我帮我问的，谢谢你。
兰玉蓉：不客气。你这两天好点没有？自己硬扛是不行的，还是要看医生。
聂薇薇：嗯，我这个周末就去看医生。
兰玉蓉：祝你早点度过这个难熬的阶段。
聂薇薇：谢谢兰总。
临下班前一小时，永佳人事部张艾琪在公司每个员工企业邮箱发了一封邮件，公布了永佳最新的公司合约、注意事项及福利，引起了所有员工的瞩目。
可谓轰动一时。
几乎每个人都在讨论这新的制度和福利。
“兰总是不是因为自己怀孕了，所以才更改了公司制度？”
“我觉得百分之九十九是这个原因。”
“感觉兰总真的变了好多，以前高高在上的，哪会理会我们普通基层员工的福利？”
“实际上，认真回想一下，永佳之前两年的福利，其实也蛮好了。”
“现在永佳又特别关注女性，尤其是怀孕女性，真是太好了。”
“怎么？你想备孕了？”
“实不相瞒，前阵子，我老公的确跟我商量过。我们结婚三年了，二人世界过得也差不多了……”
“真幸运，赶上这波新福利才怀孕……给全额报销呢。”
“要我说，这福利公告出得不行——如此一来，公司里怀孕的女性肯定会增多。到时候，她们手里的工作就得分出来，倒霉的还是我们。”也有人是这样想的。
“得了吧，现在结婚率生育率都这么低，就算福利如此好，恐怕也有很多人不想生。近两年来，丁克的家庭也越来越多了。人家也不缺那点福利钱。”